提升青年素質  鑄就青年品牌
五分公司舉辦首屆“青年講壇”活動

    7月11日上午，以“融入中心話發(fā)展，交流學習展風采”為主題的“青年講壇”活動在五分公司職工培訓中心首次開壇。本次活動由五分公司團委、企業(yè)文化部聯合舉辦，共有6名青年上臺開講，正在進行崗前培訓的120余名新員工歡聚一堂，聆聽了師哥師姐的精彩講解。五分公司黨委書記張文勝、公司團委書記劉高參加活動，五分公司黨委副書記龔遠軍對比賽進行了精彩點評。二七長江大橋項目部陳超華、壩陵河大橋項目部宋軍、分公司本部羅文分別榮獲最佳表現獎、最佳內容獎、最佳PPT獎，太中銀鐵路項目部榮獲優(yōu)秀組織獎。
    本次講壇內容豐富，原味十足。幾位青年“講師”圍繞公司實行“走出去”海外戰(zhàn)略及國外在建工程的經驗，娓娓向我們描述國外的風土人情及二航人在國外的文化生活；針對社會流行的“閃婚”、“80后”現象等社會熱點話題，針砭時弊，有條不紊地發(fā)表自己的獨到見解；結合企業(yè)信息化管理，深入淺出地講解專業(yè)知識，倡導和普及信息交流新方式；從奧運會的禮儀到日常的社交，從生活細節(jié)入手，教導我們社交禮儀知識和可操作的習慣；指導新員工如何盡快適應企業(yè)環(huán)境，具備良好的職業(yè)品質，盡快成長為一名優(yōu)秀的工程技術人員。
    五分公司黨委書記張文勝希望各基層黨團組織要高度重視青年講壇活動，持續(xù)地堅持下去，努力打造青年文化品牌。同時對團員青年提出三點要求：一是要努力學習，掌握過硬的知識本領；二是要努力思考，在實踐中探索規(guī)律；三是要善于應用，在實踐中增長才干。
    “青年講壇”自今年2月份啟動，設立學習講壇、勵志講壇、文化講壇、技能講壇，內容涉及青年工作、生活各個方面。此舉旨在搭建青年交流思想、展示才華、提升素質的平臺，營造蓬勃向上的青年文化氛圍，創(chuàng)建頗具特色的青年品牌?；顒娱_展以來，基層青年普遍歡迎，積極參與，通過幻燈片的講解，加強了部門之間、青年之間的交流互動，拓寬了青年知識視野，優(yōu)化了知識結構，提升了青年綜合素質。（趙振宏文 劉曼攝影）

五分公司海外部王媛講述巴基斯坦文化及二航人海外生活

壩陵河大橋項目部宋軍講述“80后”現象

最佳獲獎選手合影

青年講壇會場