為使新員工盡快熟悉掌握公司各項(xiàng)規(guī)章制度，提高新員工履職能力及對(duì)制度的執(zhí)行力，確保在未來的工作中不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為，自7月29日起，航科物流紀(jì)委組織開展新員工制度學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。

根據(jù)培訓(xùn)課程安排，航科物流總部各部門將依次對(duì)行政管理、安全管理、人力資源、黨的建設(shè)、財(cái)務(wù)資金、資產(chǎn)管理、招投標(biāo)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)制度進(jìn)行詳細(xì)解讀。本次培訓(xùn)由總部各部門制度執(zhí)行中的具體經(jīng)辦人員進(jìn)行講解，明確相關(guān)制度的執(zhí)行細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng)，便于新員工今后工作開展。

第一堂課由航科物流監(jiān)督部為29名新員工講解《中交二航局加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)“十項(xiàng)要求”》等相關(guān)制度出臺(tái)背景及其具體條款的釋疑解析。目的是突出教育在前，警示在先，從入職之初就為新員工打好守紀(jì)律、講規(guī)矩的“預(yù)防針”，使新員工一開始就養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，保持良好的道德品質(zhì)。

來源：航科物流  供稿：鄭儒