2011年7月4日我和新同事一起在中交二航局會議室開始了一周的新員工培訓，雖然在這個培訓開始之前，我已經在公司里實習了兩個月，但是關于公司的一些企業(yè)文化，核心價值觀等了解甚少，在這短短的一周時間里，我認識了許多新同事，也在這短暫的一周時間里，我的思想觀念也有了質的變化。

    首先，我有了一定的集體觀念。我一直都是學習文科，大學里學習英語語言文學，因為受到西方自由思想的影響，我們的教學環(huán)境較寬松，班集體概念也不強，集體活動能夠不參加就不參加，將自己角色定位在一個游離于班集體之外的自由分子。在研究生期間，因為班級人數(shù)較少，班集體概念和氛圍更為薄弱，同學之間只有在上課才見面，課間休息進行十分鐘的交流。在這次新員工培訓中，我們參加了野鴨湖的拓展訓練，拓展訓練的目的在于加強集體觀念，在眾多活動中，給我留下深刻印象的是畢業(yè)墻活動。在這個活動中，全體員工要在規(guī)定的時間內翻過那堵四米多高的墻，只能聽一個人的指揮。在第一遍開始的時候，有個同事在上去的時候差點滑下來，大家就著急的叫了起來，結果違反了參加這個項目的規(guī)則，即班長在指揮的時候其它同學不能出聲，違反這個規(guī)則的后果是那些上去的同事要重新開始，而且每個組的組長要為組員承擔違規(guī)的懲罰，要做一百五十多個俯臥撐。后來大家都覺得不是各組組長的錯，要求自己承擔違規(guī)的后果，每個人做自己的兩個俯臥撐，這個畫面一直留在我心中。在翻畢業(yè)墻之前，我們開始預計每個人要一分鐘才能翻過那堵墻，所以預計時間為一個小時，結果我們在第二遍遵守規(guī)則的前提下，只用了6分30秒就通過了那堵墻，這讓我驚訝于集體的力量以及團結的力量，讓我認識到我是集體的一員，我不能拖集體的后退，我要為這個集體奉獻，樹立一榮俱榮的觀念和意識。

    第二，這次培訓加強了我的責任意識。在這次培訓中，給我感觸較深的其中一課是范智杰副經理給我們講的項目管理專題講座。在這次講座中范總多次強調了在項目中一定要有責任心，要仔細注意每一個可能引起安全隱患小細節(jié)。范總舉了一些因為一顆螺絲釘沒有擰緊而引起的一些事故。2009年9月，在廣州工業(yè)大學食堂發(fā)生了一起“血案”：在中午用餐高峰期，食堂頂上的吊扇突然從天而降。飛速旋轉的電扇砸中了一位同學的頭頂，并劃傷了一同用餐的另外一位同學，造成其鼻梁骨折，面部劃傷。最終經調查，事故原因是由于固定電扇的螺絲掉落引起的。無獨有偶，12月14日，深圳地鐵1號線國貿站5號手扶電梯發(fā)生運行故障，突然逆向下行，致使25名乘客受傷。15日下午，深圳地鐵集團通報事故原因，故障扶梯主機固定螺栓松脫，其中一個被切斷，使主機支座移位，造成驅動鏈條脫離鏈輪，上行的扶梯在乘客重量的作用下下滑。由此可見，一顆螺絲釘都可以引起血的教訓。作為施工單位，責任安全都無小事，雖然我暫時不接觸施工上的管理，但在市場部投標也是一件大事，它要求的責任和細心不比項目上對安全的要求低。有時候在投標中錯一個字，便是前功盡棄，廢標引起的經濟損失及負面影響也不容忽視。

    第三，在這次培訓中我也樹立了強烈的求職意識。作為一個文科生，進施工單位，可以說是在從事與自己專業(yè)不太相關的工作，需要學習的東西有很多。在這一個星期的入職培訓中，許多新同事都是道路或者港航專業(yè)畢業(yè)的，所從事的工作大部分與自己的專業(yè)相關，能夠在工作中運用到自己所學的知識。但是正如各位老師給我們培訓所講的那樣，理論與實踐是有很大差別的，只有參與實踐才知道自己存在著很多不足之處。對于我以后的職業(yè)生涯規(guī)劃，我要遵從胡書記給我們提的建議，不能只是做自己單一的專業(yè)工作，更多的是學習一些綜合管理的能力，并在工作之余發(fā)展自己的興趣，做一個全才而非專才。

市場開發(fā)部--梁真