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一位新任黨支部書(shū)記的態(tài)度

發(fā)布時(shí)間:2016-09-12閱讀次數(shù): 次

一位新任黨支部書(shū)記的態(tài)度

                                  三江港項(xiàng)目——陳雪峰

作為一名參加工作11年多的員工,我對(duì)公司的了解可謂是越來(lái)越深,公司的不斷發(fā)展、壯大,和每位員工的成長(zhǎng)和發(fā)展息息相關(guān),努力實(shí)現(xiàn)職工個(gè)人價(jià)值,促進(jìn)企業(yè)與職工共同發(fā)展,作為一名基層企業(yè)員工,結(jié)合本職工作,談幾點(diǎn)心得體會(huì):

一、認(rèn)清形式找差距,取長(zhǎng)補(bǔ)短抓管理

我現(xiàn)在所處的黨務(wù)崗位是第一次涉足,項(xiàng)目前期工作困難多、協(xié)調(diào)工作難點(diǎn)大,因此自己的實(shí)際工作必須在高標(biāo)準(zhǔn)策劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己工作中的實(shí)際情況認(rèn)清形式找差距,努力克服和去解決各種困難,才能完成好自己的工作任務(wù)。所以,給自己在今年的工作當(dāng)中,定一個(gè)正確的方向,給自己定個(gè)短期和中長(zhǎng)期的目標(biāo),給自己一個(gè)明確的定位,才能發(fā)揮出自己的工作優(yōu)勢(shì),找出工作中的不足,工作中展現(xiàn)出積極的工作態(tài)度,才能克服遇到的困難。

二、放低姿態(tài),從零開(kāi)始,沉淀和充實(shí)自我

其實(shí)一個(gè)人起點(diǎn)低并不可怕,怕的是精神境界低,越對(duì)什么斤斤計(jì)較,對(duì)什么都看不慣的人,便越?jīng)]有發(fā)展前景,相反,越是主動(dòng)、樂(lè)于付出,那么他的發(fā)展就會(huì)更快,在職業(yè)起步的道路上,想要得到更好更快更有意的成長(zhǎng),就必須已“歸零”思維來(lái)面對(duì)一切,不要在平時(shí)工作當(dāng)中取得一點(diǎn)小成績(jī)就沾沾自喜,不要覺(jué)得自己多么優(yōu)秀,什么都懂,其實(shí)不然,工作、生活中要學(xué)習(xí)的東西還很多,有太多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)需要我們不斷的去學(xué)習(xí)和積累。所以要把自己的姿態(tài)放下,把自己的身價(jià)放低,讓自己沉淀下來(lái),抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度去適應(yīng)環(huán)境、接受挑戰(zhàn),只有這樣,才能不斷的豐富和充實(shí)自己。

三、理清思路,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高執(zhí)行力

我們要正確的看待和對(duì)待目前所面臨的工作問(wèn)題,盡管工作中可能遇到的困難會(huì)更多,但只要我們有信心,并有清晰的思路,充分發(fā)掘項(xiàng)目部的環(huán)境優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),才能快速找出解決問(wèn)題的方法。記得這一次書(shū)記培訓(xùn)班上的老師說(shuō)過(guò):信心是外因,責(zé)任是內(nèi)因,對(duì)項(xiàng)目部員工而言,工作就意味著責(zé)任,愉快的接受和完美的執(zhí)行,是我們認(rèn)真對(duì)待工作的不二選擇。因此我們還需要不斷的強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),要把崗位責(zé)任放在心中,從敬業(yè)做起,把責(zé)任放腳下,從講方法,不找借口做起!長(zhǎng)此已久,我們的執(zhí)行力才會(huì)不斷加強(qiáng),工作中的每件事情都會(huì)做好,落實(shí)有了基石,項(xiàng)目部的計(jì)劃目標(biāo)才能實(shí)現(xiàn)。

四、培養(yǎng)境界,鍛煉胸懷,養(yǎng)成良好的生活和行為習(xí)慣

項(xiàng)目部員工,特別是青年員工,在工作中不要計(jì)較活干得比別人多,上班時(shí)間比別人長(zhǎng)得多,能吃虧是做人的一種境界,是處事的一種睿智,現(xiàn)在吃點(diǎn)小虧,為成功鋪就道路,現(xiàn)在比別人多付出一種努力,就意味著比別人多積累一份資本,就比別人多一次成功的機(jī)會(huì)。這些話雖然說(shuō)起來(lái)容易,但是真的要做到位,卻需要生活和工作中的不斷積累和沉淀。

在目前大環(huán)境惡劣,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,相對(duì)困難的工作情況下,嚴(yán)格要求做好自己做好本職工作,認(rèn)真對(duì)待好工作中的每一件事情,以積極向上的心態(tài)努力實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù)是當(dāng)務(wù)之急。在生產(chǎn)實(shí)踐中,更多方向是創(chuàng)新,在創(chuàng)新中,我們才能與項(xiàng)目共同成長(zhǎng),才能共同努力打造一流工程。

 我們所在的企業(yè)是由無(wú)數(shù)個(gè)人個(gè)體組成的團(tuán)隊(duì),員工實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的同時(shí),也在為企業(yè)創(chuàng)造著價(jià)值,企業(yè)才能不斷發(fā)展壯大,因此必須不斷推動(dòng)員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,才能促進(jìn)個(gè)人與企業(yè)協(xié)同發(fā)展,才能使百年二航,基業(yè)長(zhǎng)青。 


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