| 標(biāo)題: | 總有理由 | ||
| 說明: | |||
| 人民網(wǎng)2006年4月6日:目前，一些用人單位試用期濫用侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益，其原因既有現(xiàn)行有關(guān)試用期的規(guī)定不完善的因素，也有用人單位故意違法的因素，還有有關(guān)方面對(duì)試用期規(guī)定存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，從而導(dǎo)致法律規(guī)定沒有得到切實(shí)執(zhí)行的因素. | |||
| 標(biāo)題: | 一拖二 | ||
| 標(biāo)題: | 期盼-壟斷行業(yè)工資過高有待規(guī)范 | ||
●施工不設(shè)警示標(biāo)志要挨罰
南寧市“１３６”工程的實(shí)施，極大地改善了人居環(huán)境，極大地方便了市民出行。但在工程實(shí)施過程中，個(gè)別施工單位為了趕工，連個(gè)警示標(biāo)志都不設(shè)，給市民留下了安全隱患。不過，今后這種行為將受到法律制裁。
《治安管理處罰法》規(guī)定，在車輛、行人通行的地方施工，對(duì)溝井坎穴不設(shè)覆蓋物、防圍和警示標(biāo)志的，或者故意損毀、移動(dòng)覆蓋物、防圍和警示標(biāo)志的，可以處以５日以下拘留或者５００元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處５日以上１０日以下拘留，可以并處５００元罰款。