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用心為健康積分

發(fā)布時間:2022-08-09閱讀次數(shù): 次

“書記,咱們項目這次體檢,情況不太好呀。”中交二航局益州大道南延線項目黨支部書記尹輝在去年年底遇到了一件棘手事。

長期伏案工作、熬夜久坐,項目上不少人的身體機(jī)能都或多或少出現(xiàn)了問題。守著相當(dāng)豐盛的項目食堂早餐攤,卻守不到多少來吃早餐的人,尹輝有些無奈,不用想,昨晚項目上又有不少人熬夜了。

一聽到要統(tǒng)一組織體檢,項目有不少人就愁容滿面,體檢時間被大家一拖再拖。開始尹輝還納悶,可看到桌上擺著項目員工體檢的總體報告,他便懂了:丙氨酸氨基轉(zhuǎn)移酶增高、脂肪肝、甘油三脂偏高、尿酸偏高情況普遍……一條條標(biāo)紅的數(shù)據(jù)看在眼里,尹輝也下定了決心:一定要想方設(shè)法把同志們的健康狀態(tài)扳回來!飲食油鹽重,這點(diǎn)還好控制,熬夜加班倒也不是常態(tài),只是這沒事就坐著躺著不運(yùn)動的習(xí)慣一旦形成,就著實有些難改了。如何提高項目員工參加運(yùn)動的意愿,成為了擺在尹輝面前的關(guān)鍵問題。

其實項目上喜歡運(yùn)動的同事并不少,大家工作不忙時也想去活動活動筋骨。只是平時沒人組織,球類運(yùn)動想湊齊幾個人不太容易;再加上場地限制,項目地處偏僻,又緊靠縣道,來來往往的大車小車危險不說,灰塵還大,散步、慢跑這類活動也很難開展。鑒于以上種種原因,大家參與運(yùn)動的熱情總是燃了又滅。

“每月文體活動都可以由項目統(tǒng)一組織,每日運(yùn)動為什么不能也由項目統(tǒng)一組織呢?”職工代表日征集上來的一條建議讓尹輝來了靈感:沒錯啊,人難湊齊咱們就統(tǒng)一組織,場地不行咱們就另尋場地嘛!

沒過幾天,益州大道南延線項目部廠務(wù)公開欄的一張“健康保衛(wèi)戰(zhàn)倡議書”就吸引了項目不少人駐足觀看:為了響應(yīng)國家全民健身號召,倡導(dǎo)健康生活理念,消滅項目亞健康隱患,特此倡議……跟隨倡議書張貼的還有項目文體活動執(zhí)行方案:項目星火熒光夜跑團(tuán)、乒羽籃球小分隊、健身游戲俱樂部紛紛一并成立。

每天由各項運(yùn)動的牽頭人在群里發(fā)起預(yù)約,哪項運(yùn)動可以成團(tuán)便開展哪項運(yùn)動。建立文體活動參與積分機(jī)制,每季度統(tǒng)計打卡分?jǐn)?shù),根據(jù)分?jǐn)?shù)高低,對踴躍參與人員進(jìn)行一定物質(zhì)獎勵。加強(qiáng)項目乒乓球臺、羽毛球網(wǎng)等場地器材的維修維護(hù),確保項目員工良好的運(yùn)動體驗;增強(qiáng)同項目駐地政府部門聯(lián)系,適合的籃球場地也有了著落;跑步散步就安排在離項目12公里遠(yuǎn)的柴桑河濕地公園,環(huán)境優(yōu)美還保證安全,出行不便就安排車輛接送……面面俱到的保障和服務(wù)溫暖了項目員工的心,積分榜上的名字也越來越多。

運(yùn)動的風(fēng)潮在益州大道項目刮起后,成天抱怨腰酸背痛的聲音越來越少了,項目員工的精神面貌也有了翻天覆地的變化,最令項目書記尹輝高興的是“勞逸結(jié)合,健康生活”的理念獲得了項目員工的認(rèn)同。熬夜的人少了,吃早飯的人多了,相信今年年底的體檢也將不再是令項目員工身心俱疲的一場“惡戰(zhàn)”了。

“書記,今晚夜跑去嗎?這季度積分榜快公布嘍,加緊賺個小獎品呀!”尹輝笑了,他知道這場用心開展的“幸福二航”建設(shè)戰(zhàn),這場用愛開展的員工健康保衛(wèi)戰(zhàn)已經(jīng)獲得了階段性勝利!(王子劍、劉小貝仔)

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